DIPLOMA UNIVERSITARIO EN DIRECCIÓN DE LA IGUALDAD EN LA EMPRESA: AGENTES DE IGUALDAD Y DIVERSIDAD

Eliminar la discriminación, el acoso, la victimización y cualquier conducta que esté prohibida por la Ley. Avanzar en la igualdad de oportunidades entre las personas que comparten una característica protegida relevante y las personas que no. Se pretende formar a personas para que puedan participar en el diseño e implementación

599,00 

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Horas

250 horas

Duración

60 días

Fecha de Inicio

Créditos

10 Créditos

Objetivos

  • Eliminar la discriminación, el acoso, la victimización y cualquier otra conducta que esté prohibida por la Ley. Avanzar en la igualdad de oportunidades entre las personas que comparten una característica protegida relevante y las personas que no las comparten:
  • Reducir las desigualdades en el ámbito laboral,
  • Reducir las brechas salariales,
  • Reducir las desigualdades en salud,
  • Mejorar el nivel de vida de las personas con diferentes características protegidas,
  • Aumentar el acceso a la participación entre personas de diferente género, condición, religión…
  • Proteger a las personas de la pobreza.

Requisitos

[activecampaign]Para la realización de esta actividad educativa no son necesarios conocimientos previos de los alumnos.

Este curso está bonificado en las cotizaciones a la Seguridad Social, para trabajadores y empresas.

 

 

MÓDULO 1 – Conceptos básicos en torno a la cultura empresarial y la igualdad efectiva de hombres y mujeres.
Temario:
MÓDULO 2 – Estrategia para el cambio: Plan de Igualdad
Temario:
MÓDULO 3. – Los planes de igualdad y la Auditoría Retributiva
Temario:
MÓDULO 4. - Estudio y análisis de planes de igualdad
Temario:
MÓDULO 5. – Herramientas para la elaboración de un plan de igualdad.
Temario:
MÓDULO 6. – Diseño e implementación de un plan de igualdad (Trabajo práctico).
Temario:

Criterios de Evaluación (Sistema de calificación)

Este curso se compone de distintos módulos, que se abren conforme al calendario de la formación, ofreciendo al/la alumno/a mayor flexibilidad. La dinamización y exposición de los cursos y los contenidos de apoyo se ejecuta siempre sobre el temario del módulo en curso. El alumno deberá haber realizado todos los módulos antes de finalizar la formación.

 


Programa de masterclass online

 

I. 07 de octubre. Inauguración del curso y presentación de los alumnos. Apertura del Módulo 1.

Conceptos básicos en torno a la cultura empresarial y la igualdad efectiva de hombres y mujeres. El Lenguaje inclusivo.

Intervienen:

María José García Méndez. Directora General de Mujer y Diversidad de Género.

Víctor Meseguer Sánchez. Director de la Cátedra de Responsabilidad Social Corporativa.

II. 14 de octubre. Masterclass y apertura del Módulo 2.

La Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres: la Ley de Igualdad de 2007, Real Decreto 901/2020, Real Decreto 902/2020 de 13 de octubre.

III. 21 de octubre. Masterclass y apertura del módulo 3.

Los planes de igualdad y la Auditoría Retributiva.

IV. 28 de octubre. Masterclass y apertura del Módulo 4.

¿Cómo afrontar la auditoria salarial?

V. 04 de noviembre. Masterclass y apertura del Módulo 5.

Herramientas para la elaboración de un plan de igualdad. La Comisión de Igualdad y la Representación sindical.

VI. 11 de noviembre. Masterclass y apertura del Módulo 6.

La violencia de género y el protocolo de acoso

VII. 18 de noviembre. Masterclass y apertura del Módulo 8.

Estudio, análisis, redacción y registro de los planes de igualdad.

 VIII. 25 de noviembre. Propuesta y exposición de trabajos.

Diseño e implementación de un plan de igualdad (Trabajo práctico)

 


 

Los contenidos formativos incluyen:

  • Material didáctico y de estudio en formato PDF, para el desarrollo de la actividad formativa.
  • 8 Masterclass de carácter práctico de 2 horas de duración, cada una.
  • 1 Cuestionarios de evaluación sobre los conocimientos adquiridos.
  • Tipo de actividad: 100% ONLINE

La matriculación y superación de esta acción formativa permite la obtención del título propio de la Universidad Católica San Antonio de Murcia (UCAM)

La actividad se puede superar durante los periodos comprendidos en el calendario de las diferentes materias, se realizará una evaluación al alumno. Además, el alumno deberá desarrollar un trabajo fin de curso. La actividad generará Actas con calificaciones, y valoración numérica.

En todo caso, se valorará la participación en las sesiones y en las actividades, la dedicación e interés mostrados, así como la asimilación y el empleo de los contenidos del curso.

Fecha de inicio: 13/10/21

Duración: 60 días naturales.

Este curso está bonificado en las cotizaciones a la Seguridad Social, para trabajadores y empresas.

 

Estas son las Salidas Profesionales de la Formación

Los alumnos participantes en esta acción formativa podrán ejercer su actividad profesional en el ámbito público y privado, en el sector de la prestación de servicios de igualdad de género, en diferentes instituciones y entidades que prestan servicios de carácter económico y comunitario orientados hacia la igualdad efectiva de mujeres y hombres: asociaciones, fundaciones, instituciones, sindicatos, empresas, consultoras, servicios municipales, organismos de igualdad y centros comunitarios, entre otros

Conoce al Equipo Docente de la Formación

Descripción

Esta acción formativa aborda la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral.

Con la realización de este curso se pretende conocer e interiorizar conceptos básicos sobre el principio de igualdad.

Abordaremos temáticas políticas llevadas  a cabo en España para la consecución de igualdad de oportunidades, estrategias para el cambio, herramientas y técnicas para identificar una situación de acoso, finalizando  con la elaboración propia e implementación de un proyecto de igualdad en empresa.

Curso Bonificable FUNDAE

La formación bonificada es una herramienta mediante la cual las empresas pueden proporcionar a los trabajadores la oportunidad de realizar cursos relacionados con su puesto de trabajo.

Esta formación es gratuita para los empleados, y las empresas pueden obtener una bonificación cuyo importe depende de diferentes factores.

Si quieres saber si este curso es bonificable, ponte en contacto con nuestro equipo o encuentra más información aquí.